Progetto realizzato e curato dall’Ordine delle Professioni Infermieristiche di Roma |
Pepe Franco, Pepe Gabriele. La dissonanza tra curriculum formale e nascosto ha effetti sull’organizzazione sanitaria?. Organizzazione Sanitaria 2021;45(1):60–69.
Added by: Gianluca Pozzuoli (27/04/2021 15:54:20) |
Tipo di Risorsa: Articolo di Rivista Chiave di citazione BibTeX: Pepe2021 Invia la risorsa per email ad un amico |
Categorie: Management Sottocategorie: Formazione del personale Autori: Pepe, Pepe Collezione: Organizzazione Sanitaria |
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Allegati |
Abstract |
(Trascritto dall’articolo). L’attenzione dedicata alla coerenza tra curriculum formale e nascosto durante la formazione degli studenti e dei giovani operatori sanitari è insufficiente, poiché può avere effetti negativi rilevanti a breve e lungo termine sul benessere individuale, sullo sviluppo della professionalità, sulle relazioni tra operatori sanitari, sui pazienti e sulla qualità e costi della cura. La coerenza tra curriculum formale e nascosto dovrebbe rappresentare un obiettivo primario soprattutto durante gli anni di formazione, ma i presupposti indispensabili risiedono nella consapevolezza dell’argomento, nell’efficienza dell’organizzazione, nella leadership di valore e nel mentoring di qualità. È ampiamente dimostrato che la progressiva erosione dell’etica nella professione medica e la manifestazione di condotte non lecite può riflettere un apprendimento imitativo che ha agito durante gli anni di formazione e che persiste nel tempo. Added by: Sandro Filardi Last edited by: Gianluca Pozzuoli |