Progetto realizzato e curato dall’Ordine delle Professioni Infermieristiche di Roma |
Demarchi Antonella, Bonalumi Sabrina. La valutazione delle competenze come strumento per il Miglioramento Continuo della Qualità nella gestione del personale. Management per le professioni sanitarie 2013;2(2):57-63.
Added by: Tiziana Di Giovanni (19/11/2013 19:35:38) |
Tipo di Risorsa: Articolo di Rivista Chiave di citazione BibTeX: Demarchi2013 Invia la risorsa per email ad un amico |
Categorie: Economia sanitaria, Gruppi occupazionali, Management, Metodologia dell'assistenza infermieristica, Metodologia della ricerca, Strutture sanitarie Sottocategorie: Case famiglia, Contabilità generale, Infermieri, Laboratori biomedici, Organizzazione del lavoro, Sistema di gestione della qualità, Unità operative Keywords: Controllo di gestione Autori: Bonalumi, Demarchi Collezione: Management per le professioni sanitarie |
Visualizzazioni: 1/1541
Indice di Visite: 23% Indice di Popolarità: 5.75% |
Allegati |
Abstract |
A seguito dell'implementazione degli standard JCI nelle Aziende Sanitarie sono stati intrapresi percorsi di analisi del sistema valutazione delle competenze. La Fondazione IRCCS CA' Granda Ospedale Maggiore Policlinico di Milano persegue il programma JCI per la valutazione delle Aziende Sanitarie, quindi, dopo aver definito i quattro livelli di sviluppo delle competenze, ne ha implementato il sistema di valutazione. L'esperienza che si riporta in questo contributo vede lo sviluppo del metodo e degli strumenti in una delle aree funzionali a più alta specializzazione: l'area dei blocchi operatori. Added by: Tiziana Di Giovanni |