Progetto realizzato e curato dall’Ordine delle Professioni Infermieristiche di Roma |
Vanzago Anna, Porazzi Emanuele, Caragiola Elisabetta, Logias Francesco. Cultura organizzativa e leadership: una nuova sfida per la clinical governance. Sanità Pubblica e Privata 2013(5):39–51.
Added by: Silvia Sferrazza (07/11/2013 15:31:19) Last edited by: Silvia Sferrazza (07/11/2013 15:49:08) |
Tipo di Risorsa: Articolo di Rivista Chiave di citazione BibTeX: Vanzago2013 Invia la risorsa per email ad un amico |
Categorie: Economia sanitaria, Management Sottocategorie: Leadership, Sistema di gestione della qualità Autori: Caragiola, Logias, Porazzi, Vanzago Collezione: Sanità Pubblica e Privata |
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Allegati |
Abstract |
(Trascritto dall’articolo) La Sanità si è trasformata nel corso degli ultimi anni: la crisi economica, i cambiamenti demografici, le aumentate aspettative dell’utenza, i notevoli progressi nel trattamento dei pazienti nella medicina con i continui incrementi delle conoscenze scientifiche e delle competenze, forniscono grandi opportunità e al contempo importanti sfide per il sistema sanitario nel suo complesso. Il presente articolo offre interessanti spunti di riflessione su come poter essere protagonisti del cambiamento e non solo spettatori, grazie all’analisi teorica di concetti quali leadership e clinical governance e la loro applicazione pratica in un contesto unico ma esemplificativo come quello della Sardegna. Added by: Silvia Sferrazza Last edited by: Silvia Sferrazza |