Letteratura Italiana di Scienze Infermieristiche
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| Progetto realizzato e curato dall’Ordine delle Professioni Infermieristiche di Roma |
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ITC e turn-over infermieristico: un’evidenza empirica [a cura del CREMS]. Sanità Pubblica e Privata 2008(6):61–64.
Added by: Claudia Onofri (24/09/2010 19:15:13) |
| Tipo di Risorsa: Articolo di Rivista Chiave di citazione BibTeX: anon2008x Invia la risorsa per email ad un amico  |
Categorie: Management Sottocategorie: Organizzazione del lavoro Collezione: Sanità Pubblica e Privata |
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| Allegati |
| Abstract |
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(Trascritto dall’articolo). In questo numero della rivista la rubrica “Management pills” è utilizzata per offrire ai lettori i punti salienti di un originale conference paper presentato nell’agosto 2008 presso l’Academy of Management Meeting, Anaheim (California, USA) a cura di Gunby et al. intitolato “The Effects of Health Information Technology Adoption on Nurse Vacancy Rates in US (United States) Nursing Homes”. Il contributo discute il problema del turn-over infermieristico nelle nursing home inglesi, esaminando le ricadute positive sul fenomeno che possono discendere dall’impiego di adeguate tecnologie informatiche a supporto dell’attività infermieristica quotidiana. L’innovativa prospettiva del paper e la scottante attualità del tema anche nel contesto italiano, tanto in ambito strettamente sanitario, quanto in ambito sociosanitario, rendono altamente fruibili le risultanze emerse dallo studio. Added by: Claudia Onofri Last edited by: Claudia Onofri |